In deze eendaagse training leer je hoe je structureel in gesprek komt met de mensen om je heen — je grootste criticasters én je warmste medestanders. Niet pas als het spannend wordt, maar juist in vredestijd. Zo bouw je relaties vóór je ze nodig hebt.
We geven je praktische tools om belangen scherp te krijgen, dynamieken te herkennen en gesprekken te voeren die ertoe doen. Want wie luistert én wordt gehoord, creëert echte waarde voor zichzelf en de omgeving.
Voor wie?
Voor inhoudsgedreven professionals die hun omgeving beter willen begrijpen en beïnvloeden, zoals:
Beleidsadviseurs, programmamanagers, projectleiders;
Communicatieprofessionals, participatieadviseurs;
Consultants, relatiemanagers of veranderaars.
Je wil steviger staan in gesprekken, kritische stakeholders serieus nemen en duurzame relaties opbouwen — zonder gladde praatjes of machtsspel.
Wat leer je?
Na deze training kun je:
Een scherpe stakeholderanalyse maken (APPA-model);
Een waardevolle dialoog aangaan met fans én critici;
Herkennen wat stakeholders drijft — en daarop aansluiten;
Bouwen aan vertrouwen, nog vóór het conflict ontstaat;
Je rol strategisch invullen, ook zonder formele macht;
Meer waarde creëren door echt contact.
Opbouw van de training
Duur: 1 dag (13:30 – 16:30)
Locatie: Bezuidenhoutseweg 1, Den Haag
Inclusief koffie/thee, werkmateriaal en feedback
Inhoudelijke onderdelen:
Stakeholder engagement als filosofie: waarom het tijd is voor een andere benadering;
APPA-model: Analyse – Profileer – Plan – Activeer;
Ringen van invloed: waar zit jouw omgeving écht?;
Typologie van gedrag: omgaan met zekerheid, onzekerheid of schijnzekerheid;
Dialoogtechnieken: aansluiten, uitdagen en perspectief bieden.
Door het werken met fictieve én eigen situaties, ervaar je direct wat deze aanpak jou oplevert.
Vragen of maatwerk?
Wil je deze training incompany organiseren of eerst even overleggen of het past bij jouw werk? Neem contact op via academy@nfluence.nl of bel 070 22 11 981.